Onze klant, een snelgroeiende Nederlandse recruitment organisatie met meer dan 50 medewerkers, opent in april haar eerste kantoor in België en is dringend op zoek naar een Senior IT Recruitment Consultant – Contracting.
Taken en verantwoordelijkheden:
- Je bent verantwoordelijk voor de IT contracting opdrachten bij je klanten.
- Je gaat op zoek naar kandidaten en selecteert de beste match in functie van de openstaande vacature
- Je voert zelfstandig interviews en begeleidt de business bij het voeren van gesprekken
- Je werkt allround op alle types van functies op alle verschillende niveaus
- Samen met je collega’s sta je in voor het optimaliseren van het rekruteringsproces
- Je rekruteert kandidaten (CV screening, telefonische screening)
- Je vormt een oordeel over de geschiktheid van kandidaten en adviseert de business over de definitieve aanwervingskeuze
- Je volgt de contract negotiaties met de kandidaat nauw op en begeleidt de kandidaat doorheen het rekruteringsproces
Profiel
- Je hebt een Master of Bachelor Diploma
- Je hebt op zijn minst 3 jaar ervaring in freelance rekrutering van IT profielen
- Je hebt een sterke interesse in nieuwe technologieën
- Je legt de focus op kwaliteit en beseft dat een integere aanpak de weg naar succes is
- Je hebt sterke communicatie vaardigheden.
- Je hebt de gave om vlot te onderhandelen en steeds te streven naar een win-win
- Je bent stress bestendig en kan verschillende procedures tegelijkertijd beheren
- Je herkent jezelf in onze waarde: ondernemerschap, toewijding, respect, care en team spirit
Interesse:
Stuur je CV en motivatie naar Tom Proost: vacature@talent40.com.
Stuur je CV en motivatie naar Tom Proost: vacature@talent40.com.